简历怎么填写自我介绍(简历怎么自我介绍自己)

你们好，最近小活发现有诸多的小伙伴们对于简历怎么填写范本，简历怎么填这个问题都颇为感兴趣的，今天小活为大家梳理了下，一起往下看看吧。

1、 不要加入一个目标。如果你申请一份工作，很明显你想得到它。

2、 Peri Hansen是一家狩猎公司的主管，她告诉《福布斯》杂志的Penelope Sourice:“这是把自己束之高阁的最快方法。”如果你明确表示要应聘“资产经理”，那么你可能连“理财师”都算不上。

3、 简历不要超过一页，不要用太小的字体。

4、 美国最大的在线招聘网站CareerBuilder.com的萨拉普莱耶告诉我们：“让你的工作经历简短扼要。当你描述工作上的成就时，尽量把最重要的放在最前面。”

5、 大学生找实习工作网站Internqueen.com的劳伦e伯杰指出：“确保你使用易读的字体。第二，确保你不要使用太小的字体。在最近一次学校研究项目的采访中，我被告知我使用的字体太小了，但我不能说我不同意他们的观点。对你来说易读的和对雇主来说易读的是不同的，所以要确保你的简历的字体是合适的，并且雇主能容易地阅读。”

6、 不要使用怪异的格式，这会分散人们的注意力。

7、 博客KovoHute给出了这个与简历相关的建议：“你最不想要的就是一份格式有些怪异的简历。你希望简历中的内容引人注目，而不是简历的格式。”

8、 不要用完整的句子，雇主不会看的。

9、 《美 国新闻与世界报道》(美国新闻世界报道)的Liz Wolger写道：“雇主往往只花十秒钟浏览一份简历，这对如何制作简历有很大帮助。与浏览一本厚厚的杂志相比，读者不会花很多时间阅读每一页的内容。在当今的招聘世界，完整的句子需要太多时间。”

10、 不要加入非专业邮箱。

11、 普华永道全国招聘主管霍利保罗告诉我们：“如果你想要一个专业的电子邮件地址，那就用你的名字。”

12、 不要用第三人称写简历，一定要用正确的动词时态。

13、 InternQueen.com的伯格写道，“不确定用什么时态？如果你还是在职的，那么所有的描述都需要用现在时；同样，如果你已经离职，那么动词时态就应该是过去式。”

14、 “当雇主阅读简历并看到误导性的动词时态时，人们会感到困惑，并怀疑你是否仍被雇用。在动词时态的问题上，一旦你决定了你应该用什么时态，很重要的一点就是你要一直用这个时态。”

15、 不要加入无关的工作经历。

16、 MSNBC的伊芙塔明西奥卢(Eve Tahmincioglu)写道：“在当前的经济环境下，想要找到长期工作的人很可能只能得到兼职工作，这只能维持生计。但这并不意味着你应该在简历中包含所有的工作信息，比如零售方面的兼职。如果你在简历中添加了太多关于这些工作的信息，特别是如果这些工作与你想要的工作无关，可能会损害你找到新工作的可能性。”

17、 不要使用复杂的设计。

18、 755-79000杂志的Pat Sourice写道，“至于能吸引眼球的设计和绘图，你可以不要。这种修饰只会让招聘经理更难读懂你的简历。他们有数百份简历要浏览。你越想让别人看到你的资质，你就越不可能被人看做合格。在这个电子时代，这种装修只会给你带来进一步的不利。”

19、 不要列出你的爱好。招聘经理只关心你能为公司做什么。

20、 "没有人会在意——简历不是你的脸书个人资料页面."普莱耶告诉我们的。

21、 换句话说，不要在简历中包含任何与工作无关的内容。如果无关，那就是浪费空间和公司时间。

22、 除非你要求，否则不要加照片。

23、 “当我在简历中看到照片时，我通常会删除它。”保罗说。“种族、人种、年龄都不应该考虑在内。添加照片会给审核你申请的人增加难度。”

24、 不要包含任何不必要的个人信息，如婚姻状况、宗教信仰或社会安全号码。

25、 《055-79000》(新简历，新职业)一书的作者凯瑟琳朱厄尔说，这种信息实际上会损害你获得工作的机会，而不是帮助你。

26、 不要添加引用。

27、 安杜尔教练与顾问集团的高级顾问伊莱安杜尔(Eli Amdur)说，如果你在简历底部写上“供参考”，那只是浪费了一行有价值的文字。

28、 不希望你加上现在雇主的联系方式。

29、 阿姆戴尔在Northjersey.com中写道：“这不仅是一件危险的事情，也是愚蠢的。你真的希望你的雇主在你工作的时候给你打电话吗？顺便说一句，你现在的雇主可以监控你的邮件和电话。所以，如果你不想被解雇，或者你可能会被指控窃取服务。”

30、 除非是PDF格式的，否则不要发简历。

31、 Internqueen.com的伯格写道，“我见过以TXT文档和Word文档形式发送的简历。当它们在另一台计算机上打开时，它们会变得杂乱无章，没有格式。没有人想尝试破译一堆文本，所以你必须始终发送PDF格式的简历。唯一不应该用这种形式发送简历的情况是，雇主要求特定的文档格式。

32、 不要发任何纸质简历。

33、 通用电气全球人事质量创新经理Doreen Collins告诉《福 布斯》杂志的Pat Sourice:“我们不喜欢任何一种纸质简历；如果我们收到一份硬拷贝，它也会被扫描进电脑。”像大多数公司一样，通用电气使用电子简历系统来筛选潜在候选人。

以上就是简历怎么填这篇文章的一些介绍，希望能帮助到大家。